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中紀委:將“副職”叫成“正職”是語言賄賂!

《中國紀檢監察報》刊文指出,給稱呼“戴高帽”中最常見的是將“副職”叫成“正職”。有的同志為了“討好”上級,故意在稱呼中省略“副”字,以此來表示自己對上級的尊重。但這其中也不免有“奉承”心理,從某種程度講,也是一種“語言賄賂”。

黨內稱呼非小事。《關于黨內政治生活的若干準則》中明確規定,在黨內所有黨員盡管工作分工有所不同,都是平等的同志和戰友,黨內要互稱同志,不稱官銜。有那么一段時間,在黨內活動中很難聽到互稱同志的聲音。即使是在黨委會上,甚至在黨小組會上,黨員之間也都互稱官銜,不稱同志。原文如下:

筆者到鄉下調研時,有群眾悄悄問我:“你們到底有多少處長、主任呀?怎么一介紹起來不是處長就是主任?”我只好如實說:“有的是副處長、副主任,有的只是機關里的一般干部。”


當前,黨內稱呼庸俗化的現象有了明顯改善,但一些職務稱呼喜歡“戴高帽”的現象卻仍然屢見不鮮。一些普通干部到了基層也被介紹成某某主任、某某科長,給群眾造成了“上面來的都是官兒”的印象,增加了黨員干部與群眾之間的距離感。如果介紹時換成“這是我們縣里某單位的某某同志”,與群眾的距離豈不更近?工作豈不更好開展?


給稱呼“戴高帽”中最常見的是將“副職”叫成“正職”。有的同志為了“討好”上級,故意在稱呼中省略“副”字,以此來表示自己對上級的尊重。但這其中也不免有“奉承”心理,從某種程度講,也是一種“語言賄賂”。


有一些領導干部,對下級的“戴高帽”稱呼開始還有些受寵若驚,時間久了反而心安理得地欣然接受,很享受這種被人“戴高帽”的優越感。不少黨員干部在一聲一聲“拔高”的稱呼中變得飄飄然,滋生了官僚主義的作風。


在筆者看來,稱呼“戴高帽”現象不但會助長吹捧之風,消解黨內關系的嚴肅性,同時也會對黨群關系和黨的整體形象帶來負面影響,不利于黨員干部作風的轉變。在與群眾打交道的過程中,“喊一聲同志近一分,稱一聲職務隔一層。”一聲同志,往往會拉近彼此之間的距離,溫暖廣大群眾的心,也能提醒黨員干部不要忘記自身的本色和宗旨。


黨內稱呼非小事。《關于黨內政治生活的若干準則》中明確規定,在黨內所有黨員盡管工作分工有所不同,都是平等的同志和戰友,黨內要互稱同志,不稱官銜。有那么一段時間,在黨內活動中很難聽到互稱同志的聲音。即使是在黨委會上,甚至在黨小組會上,黨員之間也都互稱官銜,不稱同志。


黨內互稱同志就是黨內政治生態良好的重要指征,是黨的重要政治規矩,是嚴肅黨內政治生活的重要體現。黨員干部要克服封建特權思想和等級觀念,增強平等觀念,營造黨內民主的良好風氣,保持清醒頭腦,放下領導架子,務實清廉為民,腳踏實地干事。特別是領導干部,一定要率先垂范,帶頭抵制不正常的黨內稱呼,大力倡導以同志相稱,讓黨內稱呼純潔起來,使“同志”成為黨內人際交往的主流。


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